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到底是該跳槽還是不該跳槽呢?
日期:2018-10-29 瀏覽

在職場(chǎng)里,長(zhǎng)期堅(jiān)持在一個(gè)地方,可以積累經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè),如果機(jī)遇不錯(cuò),遇到伯樂(lè),可以有好的提升,企業(yè)喜歡用忠實(shí)的人。也有很流行的觀點(diǎn)說(shuō),年輕人要踏實(shí),不要老想著跳槽,然而個(gè)人在工作中有飽受煎熬,跳還是不跳,這是個(gè)糾結(jié)很多人的問(wèn)題。那么年輕人究竟該不該跳槽呢?

  現(xiàn)在發(fā)現(xiàn),很多90后,95后的孩子特別喜歡跳槽,從不擔(dān)心生活開(kāi)銷,只要遇到一不開(kāi)心的事就辭職,想休息就在家待幾個(gè)月,這也無(wú)可厚非。

  我家有一個(gè)親戚的女兒最近也在找工作,她說(shuō):“最好是薪水高一點(diǎn),工作輕松點(diǎn),時(shí)間還只有,還受人尊重……”

  她的爸爸嚴(yán)肅的對(duì)她說(shuō):“這樣的工作也有,我們公司的老板的職位挺符合你的要求的?!?

  我在旁邊也跟著笑了起來(lái)。

  沒(méi)有一種人生不辛苦,哪怕是老板也有可能經(jīng)常忙得顧不上吃飯。職場(chǎng)新人,先把自己放低點(diǎn),才是明智的。

  我想做什么?——我的職業(yè)目標(biāo)

  我能做什么?——我的能力優(yōu)勢(shì)+周邊資源+生活現(xiàn)狀

  我想要什么?——什么對(duì)我是重要的:金錢?地位?獨(dú)立?成就感?

  有人剛開(kāi)始工作,就一臉惆悵地來(lái)找我:“我真不喜歡自己的工作,又不知道要做什么,我好迷茫???該怎么找準(zhǔn)自己定位?”

  對(duì)于這樣的問(wèn)題我很理解也很無(wú)奈,不喜歡現(xiàn)在的工作,這是職場(chǎng)初體驗(yàn),如果有大數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的話,我敢保證,有大部分人都不喜歡第一份工作。

  那不喜歡的原因是什么呢?

  1、有一多半是因?yàn)槿狈β殬I(yè)基本素養(yǎng)和職業(yè)能力,搞不定工作,而壓力和挫折一定會(huì)帶來(lái)負(fù)面感受,不喜歡是正常的。

  2、除此之外,還不知道自己該做什么,這是個(gè)大問(wèn)題。

  唯一的解決方法就是更多的探索與嘗試。不過(guò)前提是你得有獲得嘗試機(jī)會(huì)的能力,以及能正確地嘗試。

  不然,頻繁換工作,甚至換行業(yè),只是從一個(gè)職業(yè)初級(jí)到另一個(gè)職業(yè)初級(jí),體驗(yàn)到的也總是不斷入門的挫敗感。

  所以,初入職場(chǎng),或者剛剛轉(zhuǎn)型到一個(gè)新領(lǐng)域,一定要潛心提升能力,就像王者農(nóng)藥一樣,打怪升級(jí)。

  即便是不喜歡,也是在一個(gè)工作崗位上至少做到及格之后才有資格換。

  而不是不喜歡,干不好,干不好就跳槽,一年跳三次,越跳越失敗。

  而這個(gè)時(shí)候,你在一個(gè)領(lǐng)域里積累的職業(yè)能力,溝通、寫作、PPT、學(xué)習(xí)、執(zhí)行……先問(wèn)自己這些基本的職業(yè)技能和素質(zhì)都學(xué)習(xí)了嗎?

  都合格了嗎?如果沒(méi)有學(xué)習(xí)沒(méi)有及格就不要說(shuō)自己迷茫,迷茫多半的原因都是因?yàn)橐粋€(gè)字“懶”。

  學(xué)好這些職業(yè)基本技能可以遷移到別的職業(yè)里去,特別是剛剛工作的前五年,是踏踏實(shí)實(shí)為自己今后打基礎(chǔ)的五年。